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IT達人,等你加入

招聘流程

RECRUITMENT PROCESS

我(wo)們將(jiang)為候選人創造一段精彩的求職經歷,從申(shen)請到面試(shi)的每一個步(bu)驟都具(ju)備清晰的溝通并富(fu)有(you)同理(li)心。以(yi)下概括了在通往東晟(sheng)科(ke)技的道路(lu)上(shang)你(ni)可以(yi)期待到什(shen)么。

  • 01
    申請

    找一個適(shi)合(he)你(ni)的職位(wei)并提交你(ni)的個人簡(jian)(jian)歷! 我(wo)們的招聘人員(yuan)在看完簡(jian)(jian)歷后若(ruo)認為你(ni)適(shi)合(he)這份工作,會(hui)盡(jin)快(kuai)聯系(xi)你(ni)。

  • 02
    電話面試

    了解(jie)更(geng)多關于這個職(zhi)位(wei)和團隊(dui)的信息,并提出你(ni)可能有(you)的問題(ti)。我們想了解(jie)你(ni),但我們也想讓你(ni)了解(jie)東晟(sheng)。

  • 03
    招聘經理電話面試

    這(zhe)段對話將深入到你的相關經歷。如果沒有經歷這(zhe)一步,你仍然有機會在面試中與經理交(jiao)談(tan)。

  • 04
    現場面試和任務指派

    無論是虛擬的(de)還是面對面的(de),我(wo)們都想見到你,而你也想見到我(wo)們。同時你也有機(ji)會在即時任務中展示你的(de)技能。

  • 05
    錄用

    此時,如(ru)果(guo)我(wo)們(men)決(jue)定(ding)錄用(yong)你,我(wo)們(men)會提(ti)供你需要的包括薪酬和福利在內的所有信息,以便你做(zuo)出(chu)決(jue)定(ding)。

所有崗位

ALL THE JOBS
招聘崗位 發布時間
Java開發工程師 2021/08/03

任職要求:

1、有5年以上(shang)互(hu)聯(lian)網移動互(hu)聯(lian)網產(chan)品項(xiang)目經驗;

2、Java基礎扎實,有實際的Java開發經驗,熟悉Spring體系,Mybatis等開源框架(jia);

3、熟(shu)悉JS、JQuery等(deng)前臺(tai)技術,掌(zhang)握前臺(tai)框(kuang)架如VUE等(deng);

4、具有良好(hao)的產品策(ce)劃能(neng)力(li)、文檔撰(zhuan)寫能(neng)力(li)和交互設(she)計能(neng)力(li);

5、具(ju)有(you)較強(qiang)的(de)文字表達能(neng)力和溝通能(neng)力,具(ju)備團隊(dui)精神,工作態(tai)度嚴(yan)謹、認真、負責;

PHP軟件工程師 2021/08/03

任職要求:

1、有5年以(yi)上(shang)互聯(lian)網(wang)移動互聯(lian)網(wang)產品項目(mu)經驗;

2、精通LNMP開發,熟練(lian)使用phalcon/CI/Laravel/Yaf/Yii等一種主流(liu)PHP框(kuang)架,至少閱讀過一種框(kuang)架的(de)源碼;

3、對技(ji)術原理(li)和相關的實現有透徹的理(li)解;

4、對面向(xiang)對象(xiang)設計有深入(ru)理解,有在實際(ji)項目中(zhong)使用設計模式解決業務問(wen)題的經驗;

5、熟練(lian)基(ji)于MySQL數據(ju)庫的應(ying)用開發(fa),具備良好的MySQL存儲、索引設計和SQL查詢優化(hua)經驗;

UI設計師 2021/08/03

任職要求:

1、有5年以上(shang)互聯網移動互聯網產品項目經驗(yan);

2、有相關互聯(lian)網UI設(she)計工作經驗,本(ben)科及以上學歷;

3、能夠熟練運(yun)用(yong)設(she)計(ji)理論,對設(she)計(ji)有獨到的見解,有優秀的審美能力;

4、關注設(she)計(ji)趨(qu)勢并能合(he)理的(de)運用到UI設(she)計(ji)中(zhong),對新鮮事物擁有獵奇(qi)心;

5、良好(hao)的(de)溝(gou)通能(neng)力(li)及團隊協(xie)作能(neng)力(li),有(you)獨立思考能(neng)力(li),有(you)強烈的(de)責任心;

6、投遞簡歷(li)請附帶設計(ji)作(zuo)品鏈接;

seo工程師 2021/08/03

崗位職責:

1、制(zhi)定網站總體及(ji)階段性推廣計劃,完成(cheng)階段性SEO優化任務,負責提升(sheng)網站注冊(ce)用(yong)戶數、PV、PR、訪問量等(deng)綜合指標;

2、運營搜(sou)(sou)索引擎到網站的(de)自然流量,提升公司網站在各大搜(sou)(sou)索引擎的(de)排(pai)名;

3、負責(ze)與廣告聯盟建立最優(you)合(he)(he)作關系,對網站(zhan)(zhan)和第(di)三方(fang)網站(zhan)(zhan)進行(xing)流量、數(shu)據(ju)或服務(wu)交換(huan),或戰(zhan)略合(he)(he)作聯盟,增加(jia)網站(zhan)(zhan)的流量和知名度;

4、了解(jie)網站(zhan)業(ye)務,鎖(suo)定(ding)關鍵字;強化(hua)站(zhan)點內容(rong),建立內部鏈接;同(tong)時進行外部鏈接建立;結合網站(zhan)進行數據(ju)分(fen)析;

5、統計(ji)分(fen)析推廣業(ye)績(ji)并制訂業(ye)績(ji)提(ti)升(sheng)計(ji)劃;

6、對(dui)公司網站在各(ge)搜(sou)索引擎(qing)和互聯網上負面(mian)消息及時掌握并給出處理意見,對(dui)撤(che)銷和刪除有時間控制(zhi);

7、尋找外部(bu)鏈接(jie)資源及渠道,競爭對手(shou)分析,關鍵(jian)詞分析,網站(zhan)頁面關鍵(jian)詞優化;

8、收集數(shu)據(ju)和資料,分(fen)析用(yong)戶行為,完善產品(pin)功能(neng),吸引新用(yong)戶;

文案編輯 2021/07/19

任職要求:

1.有工作經(jing)驗、具備(bei)一(yi)定的文字基礎(chu)優先;

2.言行舉(ju)止大(da)方得體,具有良(liang)好的溝通交流能(neng)力;

3.工作(zuo)認真負責、細(xi)心(xin),具有較強的抗壓能力、學(xue)習能力及團隊協助精神;

4.熟練掌握各類辦公軟(ruan)件,擅(shan)長制(zhi)作PPT文件;

福利待遇

social benefits

1. 5天7.5小時工作(zuo)制(zhi),周末(mo)雙休(xiu)。

2. 新員工入職(zhi)即繳交五(wu)險一金(jin)。

3. 享有國家法定節假日(ri)以及帶薪假期(qi)。

4. 每周(zhou)開展豐富的娛(yu)樂活動:籃(lan)球、羽毛球、乒乓球等(deng)。

5. 定期(qi)組織豐富多彩的生(sheng)日party,每周(zhou)不同風(feng)格的下午茶。

6. 提(ti)供用餐、通訊,交通等各項(xiang)補貼。

7. 每年豐富的年終(zhong)福利(li)、優秀員工(gong)獎項以及必不可少的加薪等。

8. 企業文(wen)化(hua)活動(dong):中秋博(bo)餅、尾牙(ya)晚宴、員工(gong)旅游等,部分節(jie)日(ri)贈(zeng)送(song)精美節(jie)日(ri)禮(li)品(pin)。

9. 有競爭力高于行業(ye)水平的薪資。